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公司简介：

新普科技(重庆）有限公司成立于2010年9月，为台湾新普科技股份有限公司在中国大陆投资的独资企业，是为笔记型计算机锂电池模块组装厂商,公司总投资9001万美元，注册资本为3001万美元。成为全球最大的笔记本电脑制造商。

往届大专毕业生招聘简章

年龄要求：

22-30周岁

职位及相关信息：

1、培训专员：男女不限，人数未定，大专生，待遇面谈，要求性格开朗，能说会道，市场营销专业优先考虑。主要工作内容为部门培训。

2、组长：女，人数未定，有管理经验优先，大专生，主要工作内容为负责流水线工作人员沟通协调工作。

3、技术员，20人左右，男女不限，大专生，专业机电一体化模具制造、电子电器专业、其它机械制造专业，先期进行3—5个月的岗位培训，培训期间工资参照普工，平均薪资1800—2300，培训期后转为技术管理人员，培训期后转为技术管理人员，转正后不同岗位技术员工资不同，一般为2000—3000元。包吃住。

普工招聘简章

薪资待遇：

1、全薪1040元/月（本薪950+全勤90）加班费按本薪计算，入职满6个月以上1120元/月（本薪1000+全勤90+住宿津贴30）﹐加班费按本薪计算；

2、入职公司员工满一年以上表现优秀全能工或储备员工，全薪1200元/月，（底薪1050+90全勤+60住宿津贴）；

加班费以本薪计算；

3、新普科技(重庆)有限公司入职6个月后平时加班8.18元/小时（1.5倍），假日加班10.91元/小时（2倍），法定节日16.37元/小时（3倍）；

4、中班津贴：2.5元/次、夜班津贴：8元/次；5、特殊岗位津贴：70～150元/月（依具体岗位而定）；

6、一般员工月平均综合薪资为：1800～2300元(含加班)；7、提供全勤獎金90元,依上.下半月出勤計算.

其他相关信息

其它福利：

1、正式员工享受生日礼金（50元）、结婚礼金（100元）等贺仪；

2、公司免费提供丰富工作餐，加班兩小時(含)以上,提供免費加班餐,优质的住宿生活环境（空调宿舍）

3、公司为员工缴纳保险；4、员工依法享有各种假期；

5、员工均有机会参与公司内定期或不定期举行的各项活动，例如年终尾牙、员工旅游等；

工作、生活环境：

1、人性化的管理模式；

2、全中央空调的办公环境；

3、发薪准时，不推迟；

4、入住公寓般的宿舍楼；

培训与发展：

1、根据员工不同阶段、不同需求进行相应的培训。对平时表现优异者，还有赴外培训的机会；

2、每年给表现好的员工给予晋升升职的平台，精选班、组长等基层管理人员；

3、安排员工做培训，学习各部门的专业知识技术，以提升自我发展做铺垫；

招聘要求：

1、年龄须满16~35周岁；

2、身体健康，两眼视力达0.8以上，十指与四肢健全，无任何精神類疾病，无色盲，无残疾；

3、男生身高不低于155CM,女生不得低于150CM；

4、五官端正，反应灵活;

5、男生无长发、染发、纹身或刺青者;

6、道德品行良好、无前科记录者；

报到应携带的材料：

1.本人二代身份证及复印件2份（必备）

2.毕业证原件及复印件1份

3.四张一寸照片

4.自带生活用品（提示：宿舍小区内有超市可购买）

重庆市人才交流服务中心

重庆市江北区华新街农垦大厦4楼（坐电梯即可直达）

联系电话：侯老师023—67521974,赵老师：67614030，徐老师：67614451