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2016-2017学年商丘工学院高层次人才招聘简章
来源:商丘工学院 阅读:753 次 日期:2016-10-31 17:09:21
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一、学校简介

商丘工学院是国家教育部批准的一所以工科为主普通本科高校。学校占地1380亩,建筑面积30.823万㎡,现有教学仪器设备总值1.05亿元,校内实验室、实训基地、实习车间120个,稳定的校外实习实训基地128个;图书馆馆藏纸质图书106.7万册。 学校学科涵盖工学、管理学、教育学、医学、艺术学等5大学科门类,现有本科专业21个,专科专业20个。省级重点学科1个,省级特色专业1个,省级综合改革试点专业2个,省级高校品牌专业6个,省级实验教学示范中心1个。现设信息与电子工程学院、教育与现代艺术学院、管理学院、机械工程学院、土木工程学院、医学院、体育教学部、思想政治理论课教学部、基础教学部和继续教育学院等10个教学院(部)。

学校先后荣获“改革开放三十年河南省民办教育先进单位”、“河南省六好基层工会”、“河南省单位内部治安保卫工作先进集体”、“河南省绿化模范单位”、“河南省园林式单位”、“河南省民办教育特色学校”、 “河南省社会力量办学先进单位”、“河南省优秀普通高等学校”、“河南省平安校园”“全国绿化模范单位”等荣誉称号。

二、需求计划

院部 专业 需求人数
小计 教授 副教授 高级实验师
信息与 电子信息工程 1 0 1 2
  通信工程 3 1 2
电子 计算机科学与技术 2 0 2
  信息管理与信息系统 3 1 2
工程 物联网工程 3 1 2
  软件工程 3 1 2
学院 电气工程及其自动化 1 0 1
教育 环境设计 4 1 3  
 
与现代
 
艺术
  学前教育 5 1 4  
学院 产品设计 3 1 2  
管理 会计学 6 2 4  
  市场营销 1 0 1  
学院 金融学 2 0 2  
机械 机械设计制造及其自动化 3 0 3 4
 
工程
  机械电子工程 2 0 2
学院 汽车服务工程 2 0 2
土木 土木工程 3 1 2  
   
工程  
  工程管理 3 1 2  
学院 地下空间工程 2 0 2  
  工程造价 6 2 4  
  建筑电气与智能化 3 1 2 4
医学院 护理学 6 0 6  
助产 2 0 2  

三、引进人才基本条件

1.教授、副教授、非高校教师系列具有正副高级技术职务人员、博士研究生(全日制)以及具有行业背景的高层次人才。

2.教授、副教授、其他副高级以上技术职务人员原则上不超过65周岁;博士研究生(全日制)原则上不超过45周岁。特别优秀的人才,年龄可适当放宽。

四、引进待遇

1.教授年薪10-12万;副教授年薪8-10万;非高校教师系列正高级技术职务者年薪9-11万;非高校教师系列副高级职务者年薪7-9万。年薪具体发放办法按照学校工资政策执行,科研奖励、超教学工作量课时费按学校规定标准与办法另行发放。

土木工程、建筑学、工程管理、电气工程及其自动化、车辆工程、艺术设计、会计学、临床医学等专业的副高以上职称教师及博士研究生(双证)的待遇,在以上规定的基础上可适当提高。

2.在校全日制工作的教授、副教授及其他正副高级技术职务人员,学校为其提供公寓性质住房一套,配备基本生活设施。在学校周边(含商丘市区)有住房的不提供住房、不享受住房补贴。

五、联系方式

马老师 0370-3020677 13653704672

彭老师 0370-3020675 13598318761

电子信箱:sq2919507@126.com

注:投递简历邮件主题:姓名+职称(学历)+专业+应聘岗位(填写信息登记表)

学院地址:河南省商丘市睢阳大道中段236号

学校网址:www.sstvc.com

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