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怒江州特殊教育学校2020年应对新冠肺炎疫情影响大幅增加名额

面向全国开展专项招聘优秀高校毕业生面试方案公告

为做好我校2020年应对新冠肺炎影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生面试工作，根据《中共云南省委组织部等七部门关于印发<云南省应对新冠肺炎影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校和医疗卫生机构专项招聘优秀高校毕业生工作方案>的通知》（云人社发〔2020〕22号）、云南省人力资源和社会保障厅《关于印发云南省事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法的通知》（云人社发〔2016〕405号）、《怒江州应对新冠肺炎疫情影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生公告》规定，结合本部门工作实际，制定本面试方案。现公告如下：

一、面试工作原则

坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，按照德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则。

二、面试组织机构

本次面试工作在落实好各项疫情防控措施的前提下，由怒江州教育体育局负责指导，怒江州特殊教育学校具体实施。为确保面试工作顺利进行，成立面试工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在学校办公室，负责面试的组织实施工作。

三、面试人员的确定

（一）根据笔试成绩从高分到低分的顺序按照招聘岗位计划数与面试人数1︰2的比例确定拟面试人员并进行资格复审（笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入资格复审），资格复审合格的人员方可进入面试。

资格复审时间：6月19日上午9:00--12:00，下午14:00--18:00。

资格复审地点：怒江州特殊教育学校(泸水市六库镇气象路4号)

此次招聘设定笔试最低控制线，以怒江州教育体育局划定的笔试最低控制线为准。因考生放弃或笔试成绩未达到最低控制线等原因招聘岗位计划数与面试人数达不到1︰2比例的岗位，无递补人员的可等额进行面试。

（二）进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，必须在6月19日下午18：00前向怒江州特殊教育学校提交考生本人署名的《怒江州特殊教育学校应对新冠肺炎影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生自愿放弃面试资格申请表》，不按规定提交或拒不提交的，视为自动放弃面试资格和违反了诚信承诺，因此带来的后果由报考人员自行承担。由于自愿（自动）放弃面试资格造成面试人员空缺的岗位，从笔试成绩达到最低控制线的人员中依次递补，进行公示。

（三）资格复审需提交材料

1、有效期内的身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、户口本、普通话等级证书、教师资格证书原件和复印件一份。

2、2020年毕业尚未取得毕业证、学位证，可用学校出示证明或学信网上相应的学历证明。并书面承诺在规定时间内提交，先报考。如考生未在规定时间内取得毕业证、学位证，取消资格，并依次递补。

3、未取得教师资格证、普通话等级证书的考生，必须签订承诺书并在一年之内取得相关证书。

4、本人近期同底版免冠一寸照片2张。

5、出示健康码或其他相关证明。

四、面试方式及内容

（一）面试方式

采用试讲和问答的形式进行。备课时间30分钟，试讲时间10分钟，问答时间5分钟。试讲必须使用普通话。

（二）面试内容

面试内容为现行特殊教育教材（教学内容），教材（教学内容）统一由怒江州特殊教育学校现场提供。面试成绩总分为100分（其中专业能力所占分值应不低于60%），占综合成绩的50%。面试成绩最低合格分数线为60分，未达到最低合格分数线的不得进入后续招聘程序。

（三）面试试题的编制及要求

面试试题的编制须在怒江州教育系统纪律监督员的全程监督下由面试考官在面试前入闱封闭完成，面试试题的保管和使用须严格按有关保密规定管理。

五、面试考官的组成

面试考官由面试领导小组聘请具有中职及以上专业技术职称或从事组织（人事）工作三年以上经验的领导及工作人员组成。面试考官小组在面试前从面试考官人选中抽签确定，由7人组成，设主考官1名，其中专业类考官不得少于60%。面试考官小组负责面试工作，实行封闭管理直至面试结束。

六、面试时间、地点

（一）面试时间：2020年6月20日，上午7：30开始直至面试结束。

（二）面试地点：怒江州民族中专。

面试人员可通过怒江州人民政府门户网站（http://www.nujiang.gov.cn/rsj/），怒江州教育体育网站（http://www.nujiang.gov.cn/jytyj/bmzz.html）查询。

（以下称规定网站）查询有关面试事项的公告。

七、面试的实施

（一）面试设立面试考场，须按要求设置考务办公室、面试室、候考室、备考室、候分室，根据需要提供医疗、后勤相关服务，同时设置警戒线、警戒区，实行封闭管理。

（二）面试室设置考官席、考生席、监督席、计时席、计分席、旁听席。

（三）面试前对面试考官进行面试方式、程序、方法、评分标准、面试纪律和注意事项等内容的培训。

（四）面试工作人员包括计时员、计分员、监督员、引领员、音像录制员等。制定并明确面试工作人员的工作职责。

（五）考官、考生以代码和顺序号表示。考官组成员及姓名等个人基本信息不得向考生公布或对外泄露，考生姓名等个人基本信息不得向考官通报。

（六）参加面试的考生必须持本人二代有效身份证(有效期内的临时身份证或者公安机关开具的有个人照片并在照片上盖章的户籍证明)原件和面试通知书材料原件，到指定的地点报到，由工作人员核对面试考生本人身份，并向面试考生宣布面试纪律、程序和其它有关注意事项。考生面试先后顺序在面试前抽签确定，并由面试考生在《考生抽签表》上签名确认。

（七）考生在等候面试过程中有特殊情况需要离开候考室的，须在工作人员的陪同下前往。

（八）考官、工作人员、监督人员及考生所携带的通讯工具、电子产品及有关资料一律于面试前交指定人员保管。

（九）面试由主考官主持进行，工作人员按抽签顺序号引领考生进入考场，只叫顺序号。

（十）保密员在纪检监察人员的监督下，将密封的试题送到面试考场，交给主考官。开考前在考生监督下拆封试题。面试结束后，工作人员将发放的试题全部回收。

（十一）考生按要求在规定时间内完成面试试题内容。

（十二）计时员在面试试讲结束前1分钟提醒考生。答题时间到，主考官宣布答题结束，考生完成面试。考生不得带走题签和草稿纸，考生退出考场后进入候分室等待公布面试成绩。

（十三）按岗位现场公布面试成绩，考生的最终面试成绩在该岗位面试完毕后统一宣布，考生核对本人抽签顺序号和面试成绩无误后签字确认。

（十四）面试实行全过程录音、录像，并与有关资料一同存档保管。

八、面试及综合成绩计算方法

面试结束后，按综合成绩从高到低顺序等额确定进入后续招聘程序人员。考生面试成绩及综合成绩在规定网站上进行公示。

（一）面试成绩计算方法

面试成绩总分为100分，由7名面试考官打分，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数（5人)所得出的平均分数为该考生的面试成绩，面试成绩保留小数点后两位数（不进行四舍五入）。

（二）综合成绩的计算方法

笔试的岗位，笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩。综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。

考生综合成绩＝〔笔试成绩÷1.5〕×50%+〔面试成绩〕×50%。

（三）面试及综合成绩并列的处理办法

同一招聘岗位的面试考生如遇综合成绩并列的，以面试成绩高者优先，若在并列的，则重新组织面试，以第二次面试成绩高的人员进入体检和考察程序。

九、体检、考察及录（聘）用等有关事项，按5月22日在规定网站上公布的怒江州应对新冠肺炎疫情影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生公告规定执行

十、纪律与监督

（一）本次怒江州特殊教育学校应对新冠肺炎影响大幅增加名额面向全国开展专项招聘高校毕业生面试工作，由怒江州教育系统纪律监督员组成纪律监督组进行全程监督。

（二）面试考官、工作人员、监督人员凡与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，按照国办发〔2002〕35号、人社部规〔2019〕1号等文件的相关规定实行公务回避。

（三）考生必须在规定时间内携带相关证件到达指定地点参加面试，不按规定出示相关证件和迟到（超过规定时间30分钟）或未到的考生视为自动放弃面试资格，面试成绩计零分，其后果由考生自负。由此造成的面试人员空缺，不再递补，该岗位面试工作照常进行。面试工作结束后，由组织面试的部门向怒江州专项招聘工作主管机关作出书面情况说明。

（四）对违反面试纪律规定的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格、取消录（聘）用资格、五年内禁止参加怒江州事业单位招聘考试处理。

（五）对违反面试纪律规定、失密、泄密、徇私舞弊的面试考官、工作人员、监督人员按有关规定给予严肃处理，构成犯罪的依法追究法律责任。

（六）对违反规定的面试，由怒江州人力资源和社会保障局责令纠正或宣布无效。对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位、工作人员，按人社部令第35号相关规定予以严肃处理。

十一、其他

本方案由怒江州特殊教育学校负责解释。未尽事宜，另行通知。

联系电话：

怒江州特殊教育学校，0886—3032227

怒江州教育体育局人事科 0886--3623470

怒江州特殊教育学校

2020年6月17日

来源：http://www.nujiang.gov.cn/xxgk/015279331/info/2020-141721.html