北京大学国际关系学院博士后流动站依据《北京大学博士后研究人员管理办法（试行）》招聘博士后，除执行该管理办法的相关规定外，具体招聘信息（其中含国家拨款名额1人）和导师拟合作研究课题如下：
| 导师姓名 | 招收方向 | 拟研究课题 | 招收 | 招收 | 申请条件 |
| 张海滨 | 气候环境与国际关系 | 国际气候制度研究 | 1 | 均可 | |
| 张海滨 | 气候环境与国际关系 | 气候与安全研究 | 1 | 均可 | |
| 孔凡君 | 中东欧研究 | 中东欧国家社会发展现状研究 | 1 | 各种类别都可 | |
| 孔凡君 | 新能源 | 新能源与社会发展 | 1 | 留学回国、合作、自筹 | |
| 牛军 | 中国对外政策研究 | 大动荡时期的中国外交（1975-1990） | 1 | 均可 | |
| 牛军 | 中国外交决策 | 冷战时代的战略与决策 | 1 | ||
| 叶自成 | 中国外交 | 软实力：李光耀和新加坡现象研究 | 1 | 在职或者自筹资金 | 有研究基础的在职博士后，条件可放宽 |
| 查道炯 | 国际政治经济学 | 中国企业跨国经营政治风险研究 | 1 | 全职或者在职均可。欢迎在提交申请之前沟通课题的适切程度。电子邮件：zha@pku.edu.cn; 电话010-62754853 | |
| 查道炯 | 国际政治经济学 | 能源问题与中外关系研究 | 1 | ||
| 王逸舟 | 国际关系 | 能源与中国的全球角色 | 1 | 自筹 | 全职，年龄不超过４０岁，对“全球能源问题与国际关系”题目有一定涉猎。 |
| 朱锋 | 国际政治 | 东亚安全的新态势与地区安全秩序的演变 | 1 | 均可 | |
| 贾庆国 | 国际关系 | 东北亚国际关系研究 | 1 | 均可 |
注：全职博士后（包括国拨和自筹）要求将人事关系及其档案转入北京大学，进站后，工资福利由北大发放；联合博士后（包括工作站联合和在职联合），其人事关系不转入北京大学，进站后，其工作福利由合作单位承担。
应聘要求：（择优选拔）
1.博士后申请人：
（1）应具备在国内外知名大学获得的博士学位和学历，品学兼优、身心健康、年龄不超过40岁；
（2）获得博士学位不超过5年；
（3）能够保证在站期间全时从事博士后研究工作；
（4）进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关；
（5）学校鼓励在国外著名高校获得博士学位的留学归国人员和外籍人员从事博士后研究工作。
2.申请及考核遵循北京大学博士后招聘制度，详情请登陆北京大学人事部博士后办公室网站查询：http://www.postdoctor.org.cn/shownews.asp?NewsID=1772。
岗位待遇：
执行北京大学博士后人员管理规定。
需提交的材料有：
（1）博士后申请表（申请人签名）及详细简历（表格到北大博士后网站下载）
（2）提交个人已发表学术成果清单
（3）三份代表性学术成果复印件（电子版）
（4）两封推荐信（含导师一份）
（5）进站后的初步研究计划
申请者将将相关材料电子版通过电子邮件发送至liucm@pku.edu.cn。
招聘截止日期：2013年6月20日
初选合格者将通知面试，面试时间另行通知。
联系电话：（010）62765079刘春梅老师
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