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根据《关于内蒙古农业大学2013年度公开招聘工作人员实施方案的批复》（内人社函[2013]376）和《内蒙古农业大学2013年度公开招聘工作人员简章》，为保证专业测试（面试）顺利进行，特制定本方案。

一、组织领导

在学校公开招聘领导小组的领导下，由学校公开招聘领导小组办公室负责考务工作的组织实施，校纪委、监察审计处负责对考务工作进行全程监督。

二、资格复审

（一）进入专业测试（面试）的人员，须登录农业大学报名系统打印《报名登记表》，并在2014年1月17、18、19日持本人身份证、毕业证、学位证、英语水平单等原件，到应聘部门（学院、处）进行资格复审。同时应聘教学和实验岗位的人员接受学院（部）指定的面试内容。凡在规定时间内未到指定地点参加资格复审的，视为自动放弃专业测试资格。

（二）资格复审将重点审核考生所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符、隐瞒在读大学生或研究生、试用期内公务员和事业单位（占正式编制）聘用人员等真实身份以及提供虚假工作经历证明的，一律取消专业测试资格。

三、专业测试（面试）安排

（一）面试内容、方式

面试内容为应聘人员所报岗位的相关专业知识和综合知识，主要测试应聘人员的专业知识水平及综合分析能力、语言表达能力等。

面试方式为试讲或结构化面试，每位考生的面试时间为15分钟。

1、专任教师：指定与应聘岗位相关的题目（章节），同时利用PPT和版书试讲，时间15分钟

2、科研：指定题目答辩，时间15分钟；

3、实验：指定与应聘岗位相关内容，利用PPT设计并安排实验，时间15分钟；

4、其他教辅、行政：指定与应聘岗位相关的思辨题目答辩，时间10分钟；考官现场提问一个专业问题，时间5分钟。

5、职业技术学院：教师岗位是自选与其应聘专业相关的内容，利用板书试讲15分钟；其他岗位为专业测试和现场技能操作。

（二）组织机构

1、学校成立教学、实验岗位面试组、科研岗位面试组、其他教辅及行政岗位面试组、职业技术学院面试组等，每组一般由9位面试评委组成。

2、每个考场配置工作人员若干人，分别负责引导考生入场、当场计算和核实面试成绩、为面试评委提供服务等工作。

（三）面试时间和地点

面试时间计划2014年1月20开始。具体时间和地点另行通知，请随时关注网站。

（四）面试程序：

1、考生资格审验：应聘人员须持本人身份证和各部门（学院、处）签字、盖章后的《报名登记表》按规定时间到达指定地点报到，参加面试。考务工作人员将按照应聘人员名册，逐个对应聘人员进行身份核实，未按规定时间到达指定地点的，视为自动放弃。

2、抽签：应聘人员按应聘岗位分组进行抽签决定参加面试顺序，并在候考室等候面试。

3、面试：工作人员按顺序引领考生进入相应面试组参加面试，由主考人员组织面试过程。

4、评分：面试评委现场打分，满分100分。面试结束后评委依据考生面试表现，分项给予分值并计算出总分，交计分员。计分过程和最后得分经监督员复核无误后交主考。

5、公布成绩：下一个岗位考生面试前，由主考当场公布上一个岗位全部考生的面试成绩（同一岗位同一时间公布成绩）。

（五）面试成绩及最低分数线

面试采取百分制，由考官现场打分，去掉一个最高分和一个最低分后取平均值，即为应聘人员面试成绩。面试成绩当场公布。

面试设置最低控制分数线为75分，面试成绩低于最低分数线的不参与招聘总成绩的计算，不得进入考察、体检阶段。

四、初步确定拟聘人员

总成绩计算：考试总成绩＝笔试总成绩×40%+面试成绩×60%

按照总成绩排名，每个岗位从高分到低分按1:1的比例初步确定进入体检和考察人选。总成绩及初步拟聘人员将在内蒙古农业大学网上公布。

五、具体要求

（一）面试考官、工作人员和应聘人员实行封闭式管理，所有人员各类通讯工具全部上交，由专人统一看管。如有未上交或使用通讯工具的应聘人员，一经发现，一律按违纪处理，并取消其面试资格。

（二）考务工作人员、面试评委与考生有属于国家规定情形需要回避的，应主动提出，严格执行回避制度。

（三）除应聘人员及工作人员，候考室内不允许任何人进入。应聘人员在候考期间不得询问与面试有关的问题，不得离开候考室，特殊情况须由工作人员陪同。

（四）严格执行公开招聘工作有关规定，严肃工作纪律，防止和杜绝各种不正之风发生，保证考试工作的顺利进行。

人力资源和社会保障厅电话：0471-6944911

学校纪委电话：0471-4309279

六、未尽事宜按《内蒙古农业大学2013年公开招聘工作人员简章》执行，学校咨询电话：0471-4309305

内蒙古农业大学2013年公开招聘领导小组办公室

2014年1月16日

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