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一、应聘者待遇

1.住房及住房补贴

在约定的服务期内，学校提供免收租金的70m2左右成套住房，若不住免收租金的成套住房，学校一次性补助购房补贴4万元；也可参与学校正常的住房计分，申请购买学校住房，住房面积一般为80～140m2。

（1）博士后、人才紧缺专业的博士：16万元（第一年预付一半，第三年末经校人才引进领导小组考核合格后付完）；

（2）博士（第一年预付一半，第三年末付完）：

符合下列条件的博士，经校人才引进领导小组认定，发给住房补贴16万元：

近三年，理工医类参加国家级科研项目（排名前四）,文管类参加省部级重点科研项目（排名前三），并以第一作者身份在SCI源刊上发表3篇(提供收录的检索报告,以下同)或EI源刊上发表5篇或SSCI源刊上发表3篇及以上期刊论文（不含会议论文集）；年龄原则上不超过35周岁。

符合下列条件的博士，经校人才引进领导小组认定，发给住房补贴12万元：

近三年，理工医类参加国家级科研项目（排名前六）,文管类参加省部级重点科研项目（排名前四），并以第一作者在SCI源刊上发表2篇或EI源刊上发表4篇或SSCI源刊上发表2篇及以上期刊论文（不含会议论文集）；年龄原则上不超过35周岁。

具有较高的学术水平和研究能力，年龄不超过40周岁的博士发给8万元的住房补贴。

2.科研启动费

（1）博士后、人才紧缺专业的博士（年龄40周岁以下）：文管类15万元，理工医类21万元；

（2）博士（年龄40周岁以下）：

符合下列条件的博士，经校人才引进领导小组认定，文管类15万元，理工医类21万元：

近三年，理工医类参加国家级科研项目（排名前四）,文管类参加省部级重点科研项目（排名前三），并以第一作者身份在SCI源刊上发表3篇或EI源刊上发表5篇或SSCI源刊上发表3篇及以上期刊论文（不含会议论文集）；年龄原则上不超过35周岁。

符合下列条件的博士，经校人才引进领导小组认定，文管类9万元，理工医类12万元：

近三年，理工医类参加国家级科研项目（排名前六）,文管类参加省部级重点科研项目（排名前四），并以第一作者在SCI源刊上发表2篇或EI源刊上发表4篇或SSCI源刊上发表2篇及以上期刊论文（不含会议论文集）；年龄原则上不超过35周岁。

具有较高的学术水平和研究能力，年龄不超过40岁的博士,6万元。

科研启动费分三年拨付，报到后拨付2/3，第三年拨付其余1/3。

3.特别优秀人才，待遇面议。

二、2014年需求计划（见附件）

三、应聘者需提供材料

1.本人及配偶学习、工作简历；

2.学历、学位证书及各类获奖证书等；

3.科研成果目录及代表性成果；

4.通讯地址、邮政编码、联系电话等信息。

应聘者可直接投递简历至专业所在学院，同时须投递至人事处。

四、联系方式

通讯地址：安徽省淮南市舜耕中路168号安徽理工大学人事处

邮政编码：232001

联系人：罗凌szk@aust.edu.cn联系电话：（0554）6668114

马芹永rsc@aust.edu.cn联系电话：（0554）6668045

附件：

安徽理工大学2014年招聘需求计划表

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