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因工作需要，现以社会用工形式面向社会招聘预防职务犯罪研究中心办公室工作人员1名。
一、招聘人数：1人。
二、岗位职责：预防职务犯罪研究中心日常工作、学院图书资料室管理。
三、应聘条件：
1.身心健康，年龄不超过35周岁；
2.具有相关专业本科及以上学历，基础知识面广；
3.学习能力强，具有具有较强的语言表达和文字处理能力，具有良好的计算机应用基础，能熟练掌握办公自动化软件；
4.能吃苦耐劳、责任心强、工作细致、踏实，有良好的服务意识和团队合作精神，协调能力强；
5.具有编辑工作经历或图书资料管理工作经历者优先。
四、待遇与管理：
本次招聘岗位为社会用工岗位，工资待遇面议。按照国家规定签订劳务合同，按社会用工管理，其中试用期2个月。
五、招聘程序：
1.应聘者请于2014年4月10日前将个人详细履历表和学历学位证书、资格证书、获奖证书扫描件发送至联系人邮箱。
2.初审通过后学院将电话通知应聘者面试。面试时上交上述材料复印件一份，原件备查。
六、联系方式：
联系人：郑老师
联系电话：027-87543047
电子邮箱：zhengjinyan@mail.hust.edu.cn
公共管理学院
2014年4月4日
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