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红河州卫生局事业单位2014年招聘工作人员专业素质考核测试方案
来源:红河人才网 阅读:1581 次 日期:2014-09-11 12:22:22
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红河州卫生局事业单位2014年公开招聘工作人员

专业素质考核测试方案

根据州人力资源和社会保障局《关于全州事业单位公开招聘有关工作的通知》(红人社发[2014]59号)、《红河州2014年事业单位公开招聘工作人员简章》和《红河州2014年事业单位公开招聘部份岗位免综合素质考核公告》要求,为做好红河州卫生局事业单位2014年公开招聘工作人员硕士研究生专业素考核工作,充分体现“公平、公正、公开”的原则,结合工作实际,特制定本方案。

一、组织机构

(一)州卫生局专业素质考核领导小组

(略)

(二)专业素质考核考官的产生和命题办法

1、专业素质考核考官从红河州专业素质考核考官库中由州卫生局纪委随机差额抽签产生。根据单位和专业不同,每个考核小组由5人组成,设1名主考官。

2、专业素质考核原则上采取跟班作业和专业提问与实际操作相结合的考核方式进行。考核方式以专业知识为主,着重考核考生专业理论知识和实际操作能力。

(三)监督人员组成名单

(略)

二、工作职责

(一)领导小组及办公室职责

1、领导本次专业素质考核工作,对本次专业素质考核工作的重大问题负责协调解决。

2、确保本次专业素质考核按公开、平等、竞争、择优原则进行。

(二)考官职责

1、公道正派,不打关系分、人情分,对专业素质考核人员要一视同仁。

2、按评分标准对专业素质考核人员所考问题进行综合分析、客观评价,认真打分。

3、遵守专业素质考核工作纪律,不得向其他无关人员讲授考核内容和方法。

(三)监督人员职责

专业素质考核监督组,负责专业素质考核的全过程监督工作。

三、专业素质考核内容及方法

本次专业素质考核均采取专业实践技能跟班考核方式进行。以专业基础知识为主,着重考核考生专业实践技能操作能力。根据用人单位招聘岗位情况和岗位性质,每个用人单位的岗位考核内容及办法具体如下:

1、专业素质考核评分方式

临床岗位考生按规定完成考核。5个考官评分的平均值为考生的专业素质考核成绩。

每一专业项目考核结束后,当场向考生公布成绩并由考生签字确认,所有项目考核结束后发放专业素质考核成绩通知单。

2、专业素质考核对象、时间安排及相关要求

(1)考核对象:报考红河州第一人民医院、红河州第三人民医院、红河州第四人民医院临床岗位,持有红河州人力资源和社会保障局发放的《专业素质考核通知》的考生。

(2)考生证件要求:被确定进入专业素质考核的考生,携带本人身份证和红河州人力资源和社会保障局发放的《专业素质考核通知》参加考核,缺一不可。未带证件或证件不齐者不能参加专业素质考核。

(3)为加强考核的严肃性,考核时要求统一着装。请考生自带工作服(白大褂)。

(4)报到时间和地点:2014年9月25日(星期四)上午8:00到各报考单位人事科报到。

(5)考核日期安排:2014年9月25日一天。考核时间上午9:00—12:00,下午15:00—18:00。

(6)联系方式:

红河州第一人民医院地址:蒙自市南湖南路11号

联系人:普老师

联系电话:3660009   13988046931

红河州第三人民医院地址:个旧市金湖东路229号

联系人:周老师

联系电话:2129227   18087307220

红河州第四人民医院地址:开远市彩云路48号

联系人:蔡老师

联系电话:3168803  13769494297

3、考核内容及分值:(总分100分)

(1)病例分析         50分

(2)体格检查         25分

(3)徒手心肺复苏     25分

专业素质考核总分为100分,合格分数线均为60分。专业素质考核成绩在合格分数线以下的视为专业素质考核不合格,取消招聘、录用资格。

四、专业素质考核纪律

(一)专业素质考核由州人事局和州卫生系统专业素质考核工作领导小组的统一指导下,由我局和各院纪委书记负责全程监督。为避免出现弄虚作假、玩忽职守等影响考核工作公开、公平、公正的现象发生,部分岗位将按专业素质考核要求全程进行录像监控。

(二)遵守回避规定,考官与考核人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的,须实行回避。

(三)参与考核工作的人员,不得向任何人透露考核相关信息,不记录、不传播、不泄露考核有关内容。

(四)为保证公开招聘工作的公平、公正,考生若发现影响公平、公正的行为可直接向上级有关部门反映。对违反纪律的工作人员按人事部六号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》处理。

五、其它

未尽事宜由红河州卫生局负责解释。电话:3743949、3732176

红河哈尼族彝族自治州卫生局

2014年9月3日

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